Nordea 1 Gl.Diversity Engagem.Fd.BC EUR
WKN A2PDJ8 | ISIN LU1939214851 | Fonds
Aktuelle Entwicklung
Fondsprofil
| Fondstyp | Aktienfonds |
| Branche | Branchenmix |
| Ursprungsland | Luxemburg |
| KESt-Meldefonds | Ja |
| Auflagedatum | 21.02.2019 |
| Fondsvolumen | 660,92 Mio. EUR |
Größte Positionen
| NVIDIA CORP. DL-,001 | 5,76 % |
| MICROSOFT DL-,00000625 | 5,53 % |
| APPLE INC. | 3,91 % |
| Eli Lilly | 2,49 % |
| Sonstiges | 82,31 % |
Performance
| Zeitraum | vor AGA | nach max. AGA |
|---|---|---|
| 1 Jahr | +33,81 % | +27,54 % |
| 3 Jahre p.a. | +9,12 % | +7,37 % |
| 5 Jahre p.a. | +12,94 % | +11,86 % |
52W Hoch:
179,6729 EUR
179,6729 EUR
52W Tief:
133,4487 EUR
133,4487 EUR
Konditionen (gültig für easy Wertpapierdepot)
| Ausgabeaufschlag | |
| Mindestveranlagung | 1.500,00 EUR |
| Sparplan | Nein |
| Managementgebühr | 0,85 % |
| Annahmeschluss | 10:30 |
Fonds Prospekte
| 2024 Verkaufsprospekt (30.09.24) |
| 2024 Halbjahresbericht (30.06.24) |
| 2024 Basisinformationsblatt (22.04.24) |
| 2023 Rechenschaftsbericht (31.12.23) |
| 2022 Key Investor Information (27.09.22) |
Fondsstrategie
Der Fonds strebt langfristiges Kapitalwachstum für seine Anteilsinhaber an.
Das Managementteam konzentriert sich bei der aktiven Verwaltung des Fondsportfolios auf Unternehmen, die unsere Erwartungen in Bezug auf die Vielfalt erfüllen, z. B. im Hinblick auf Geschlechter, ethnische Zugehörigkeit, Altersgruppen und sozioökonomischen Status, oder die aktiv daran arbeiten, sich z. B. durch das Engagement der Aktionäre in einem oder mehreren dieser Bereiche zu verbessern, und die überdurchschnittliche Wachstumsaussichten und Anlagemerkmale bieten dürften. Die derzeit verfügbaren Daten beziehen sich überwiegend auf Geschlechtergleichstellung und geschlechterspezifische Diversität. Wenn sich die Datenqualität und -verfügbarkeit verbessern, kann die Strategie schrittweise ein breiteres Spektrum von Diversitätsindikatoren formal einführen.
Fondsmanager: Julie Bech, Alina Hofer
Notizen
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